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企業の労務管理を

的確にサポートします

就業規則・労務管理・労働保険・給与計算・労使紛争に関することは、向日市の社会保険労務士・向陽社会保険労務士法人にご相談ください。

「明日の太陽に向かって大きく前進する。」
向陽社会保険労務士法人は、経営者みなさまの発展に欠かせない「安定した雇用を創造する」お手伝いをしている会社です。

プロフェッショナルとしての自覚を持ち、経営者のみなさまとともに企業の雇用・労働問題の未然防止、 解決に向けて取り組んでおります。
企業の発展には「安定した雇用」=「人材確保」が不可欠なものとなります。雇用の安定化をもって、経営者のみなさまが安心して生業に励んでいただけるよう全力でサポートします。

社会保険労務士の業務内容

業務内容

業務内容
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書類作成および申請代行

労働保険・社会保険関係諸法令の書類作成および申請代行を企業ご担当者さまに代わって行っております。

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就業規定の作成と改定

就業規則などの労務に関わる会社諸規定の作成とその改定を承っております。

作成規程例

●就業規則

●賃金規程

●パートタイマー就業規則

●契約社員従業規則

●育児休業規程

●介護休業規程

●慶弔見舞金規程

●その他諸規程

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労使紛争の解決調停

万一の労使紛争などが生じた場合は解決調停に向け、アドバイスや諸交渉などを請負っております。
労働紛争は、労働基準法を遵守していれば防止できるとは限りません。
例えば、従業員解雇の事案などは労働基準法に抵触しないから問題にはならないというものではなく、民法の一般原則および民事事件の判例法理に従いトラブル予防対策を検討し実行しなければなりません。

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労務監査

社会的責任(CSR)やコンプライアンスに基づく労働関係諸法令を就業規則などを通じて確認致します。
就業規則、賃金規程、退職金規程、育児・介護規程、出向規程等の人事諸規程が労働法令に基づいて適正であるかを中心にチェックし、問題点及び改善の方策を明らかにします。

労働保険等の書類作成
就業既定の作成と改定
労使紛争の解決調停
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給与計算代行

アウトソーシングビジネスとして給与計算代行を行っております。貴社のご担当さまの就業時間短縮や業務負担を大きく削減できます。

●給与・賞与計算
●給与・賞与の賃金台帳、一覧表、集計表の作成
●給与・賞与明細書の発行
●銀行振込依頼書、データの作成
●標準報酬算定・月額変更の手続き
●賞与支払届の手続き

給与計算の代行
向陽社会保険労務士法人の事務所案内

事務所案内

事務所案内

向陽社会保険労務士法人

​【所在地】

〒617-0002

京都府向日市寺戸町大牧1-170

【アクセス】
阪急東向日駅より西へ徒歩で18分

【営業時間】

9:00~17:00
【休業日】
土曜日、日曜日、祝日

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​労務相談などお気軽にお問い合わせください。

TEL:075-932-3719

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